Facebook, que opera un gran puesto de ingeniería en Seattle, dijo hoy que permitirá a los empleados trabajar desde casa hasta julio de 2021, ya que COVID-19 continúa extendiéndose por todo EE. UU.
Es el última empresa de tecnología para modificar su trabajo de la política de origen. El mes pasado, Amazon, el empleador de tecnología más grande de Seattle, dijo que estaba extendiendo su política de trabajo desde el hogar para los empleados hasta el 8 de enero de 2021. Mientras tanto, Zillow Group permitirá que el 90% de su fuerza laboral, más de 2.700 solo en Seattle, trabaje de forma remota. , al menos parte del tiempo, de forma indefinida.
Apenas el año pasado, Facebook comenzó a trasladar empleados a un nuevo edificio de Seattle llamado Arbor Blocks 300, que fue el primero de un complejo de dos estructuras diseñado para albergar a 2000 empleados en South Lake de Seattle Barrio Union.
En septiembre pasado, GeekWire informó que Facebook empleaba a más de 5,000 personas en varios edificios en el área de Seattle. Un mes antes de ese informe, Facebook firmó un contrato de arrendamiento por un espacio de 200,000 pies cuadrados en el Distrito de Primavera de Bellevue, agregando al edificio de 338,000 pies cuadrados que había arrendado en el desarrollo.
Una portavoz de Facebook le dice a CNET que la compañía tomó la decisión «Basado en la orientación de expertos gubernamentales y en salud» y «discusiones internas». Facebook empleaba a 52.534 personas al 30 de junio.
Como informó hoy GeekWire, la ausencia de grandes empleadores de tecnología en el centro de Seattle está causando una crisis para muchos propietarios de pequeñas empresas que dependen de los trabajadores de oficina para comprar almuerzos, bebidas y otros servicios.
Anteriormente en GeekWire : '¿Cuánto tiempo podemos aguantar?' Mientras los trabajadores de Zillow permanecen alejados, las empresas cercanas a la sede de Seattle luchan por sobrevivir
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